Calculadora de pensión ONP 2026: cuánto vas a cobrar de verdad al jubilarte

La pensión mínima de la ONP en 2026 es de S/600 mensuales para quienes tienen 20 o más años de aportes. Lo que subió a S/1,000 con el Decreto Supremo 330-2025-EF fue el tope máximo, no el mínimo (fuente: ficha oficial de la ONP en gob.pe).

Si no alcanzas los 20 años de aportes a la ONP, no recibirás pensión. Esta es una de las principales críticas al sistema público de pensiones: los aportes realizados no se devuelven. A diferencia de la AFP donde tienes una cuenta individual, en la ONP los aportes van a un fondo común. Por eso es fundamental verificar tu historial de aportes con anticipación y, si estás cerca de los 20 años, evaluar si puedes completarlos antes de jubilarte.

Sí, existe la modalidad de jubilación anticipada en la ONP. Pero los requisitos no son iguales para hombres y mujeres (art. 44 del D.L. 19990): los hombres necesitan 55 años de edad y 30 de aportación; las mujeres, 50 años y 25 de aportación. Y la pensión se reduce un 4% por cada año que te adelantes respecto a los 65 — una reducción que no se revierte nunca. Por ejemplo, si te jubilas a los 60 años, tu pensión se reduce un 20% (5 años x 4%). Evalúa cuidadosamente si te conviene esperar a los 65 para recibir la pensión completa.

Necesitas un mínimo de 20 años de aportación y haber cumplido 65 años de edad. Sin los 20 años completos, puedes solicitar la devolución de aportes según la Ley 31083.

Sí, existen pensiones de sobrevivencia para cónyuge (50% de la pensión), hijos menores de 18 años o hasta 21 si estudian (20% cada uno), y padres dependientes (20% cada uno). El total no puede exceder el 100%.

No, solo puedes pertenecer a un sistema previsional. Si estuviste en ambos, debes elegir uno. Los aportes a la ONP no se transfieren a la AFP ni viceversa, salvo el bono de reconocimiento.

En tres pasos, y son los de la Directiva de la propia ONP. Uno: tu remuneración de referencia es el promedio de tus últimas 60 remuneraciones. Dos: se le aplica una tasa de reemplazo que depende de la edad que tenías el 2 de enero de 2002 —30% si tenías hasta 29 años, 35% de 30 a 39, 40% de 40 a 49 y 45% de 50 a 54—. Tres: se suma un 2% por cada año de aporte por encima de los 20. Luego se aplican los topes (mínimo S/600, máximo S/1,000) y, sobre eso, el descuento del 4% para salud.

Porque la ONP no usa tu edad actual: usa la que tenías el 2 de enero de 2002, el día que entró en vigor la Ley 27617. Es lo que fija tu tasa de reemplazo, y ya no cambia nunca. Si hoy tienes 45 años, en 2002 tenías 21, y te corresponde el 30% —no el 40% que te daría una calculadora que mire tu edad de hoy—. Es el error más extendido de internet, y siempre te da de más: te hace planificar tu vejez con un número que la ONP no va a pagarte.

Te descuentan. Sobre la pensión corre un 4% mensual para prestaciones de salud (inciso b del art. 6 de la Ley 26790), así que cobras el 96%. Si tu pensión bruta es el tope de S/1,000, te llegan S/960. Un detalle que casi nadie cuenta: ese 4% no se aplica a las pensiones adicionales de julio y diciembre (los aguinaldos), por las Leyes 29714 y 30334. Esas las cobras íntegras.

Mínima S/600 y máxima S/1,000, sobre el bruto. La máxima subió desde los S/893 por el D.S. 330-2025-EF, con efecto desde enero de 2026, y beneficia a quienes tengan al menos 20 años de aportes y derecho a pensión definitiva al 31 de diciembre de 2025. La mínima había subido a S/600 en enero de 2025. Ojo: la propia web de la ONP todavía muestra S/500 y S/893 — está desactualizada. Los topes se aplican antes del descuento del 4% de salud.

Sí, pero los requisitos no son los mismos para hombres y mujeres, y aquí se equivoca casi todo el mundo. El art. 44 del D.L. 19990 pide, para la jubilación adelantada general: hombres, 55 años de edad y 30 de aportación; mujeres, 50 años de edad y 25 de aportación. Y tiene precio: la pensión se reduce un 4% por cada año que adelantes, y esa reducción no se revierte nunca. Hay un supuesto aparte, para quien perdió el empleo en un cese colectivo (D.L. 18471), que rebaja los aportes exigidos a 15 años en hombres y 13 en mujeres.

Con menos de 20 años de aportes no hay pensión de jubilación en el régimen general: los 20 años son un requisito duro desde el 19 de diciembre de 1992 (D.L. 25967). No es que te devuelvan el dinero, como en una AFP: en la ONP los aportes van a un fondo común. Antes de dar nada por perdido, revisa dos cosas: que todos tus periodos estén reconocidos (muchos empleadores no declararon aportes de los años 90) y si te alcanza alguno de los regímenes de pensión proporcional de la Ley 31301, pensados justamente para quien se quedó corto.

No hay una respuesta única, y desconfía de quien te la dé. La ONP te garantiza una pensión de por vida, con un mínimo de S/600, pero topada en S/1,000 por alto que haya sido tu sueldo: si ganabas S/6,000, cobrarás S/1,000 igual. La AFP no tiene tope, pero tampoco piso: cobras lo que dé tu fondo, y si el fondo se agota, se agotó. La ONP suele convenir a quien gana poco y va a llegar a los 20 años; la AFP, a quien gana bastante más que el tope. Y ojo: en la ONP, con 19 años de aportes te quedas sin pensión de jubilación; en la AFP, tu fondo es tuyo pase lo que pase.

Sí, y es de lo más rentable que puedes hacer antes de jubilarte. Muchos empleadores de los años 80 y 90 retuvieron el aporte pero no lo declararon, y esos meses no figuran en tu récord. La ONP admite acreditarlos con medios probatorios: boletas de pago, certificados de trabajo, libros de planillas del empleador, liquidación de beneficios sociales, incluso declaración jurada del empleador. Cada año que logres reconocer te suma 2% más de tasa si ya pasaste los 20. Revisa tu récord antes de solicitar la pensión: después es mucho más difícil.

Puedes, pero el art. 45 del D.L. 19990 te obliga a elegir: o cobras la remuneración de tu nuevo trabajo, o cobras la pensión. No las dos a la vez de forma libre. Si te reincorporas y luego cesas, se hace una nueva liquidación de tu pensión con los aportes que hayas sumado. Y si te habías jubilado de forma adelantada, la reducción del 4% por año que aceptaste no se revierte en esa nueva liquidación.

No va por el DNI, y ese es el error que más se busca. El cronograma de la ONP se organiza por la inicial de tu apellido paterno, escalonado en cuatro días: A-C el primer día, D-L el segundo, M-Q el tercero y R-Z el cuarto. Las fechas exactas cambian cada mes y las publica la ONP junto con el Banco de la Nación, así que no te fíes de un calendario fijo. El depósito llega a tu cuenta del Banco de la Nación o del banco que hayas elegido (BBVA, Scotiabank, Interbank, BanBif o GNB). Los pensionistas de otros regímenes —D.L. 18846, D.L. 20530, pensiones por encargo, Ley 30003 de pescadores y el SCTR de la Ley 26790— cobran en una fecha aparte, unos días después.